非住宅をメインとした施工管理/CA266092

職種

建築施工管理

仕事内容

＊・。・。＊・。・。＊・。・。＊ ?【建築施工管理／非住宅】工場・倉庫などの施工経験者歓迎／地域密着で腰を据えて働ける ～20代活躍中・住宅着工棟数No.1実績の安定企業～ ?一級建築施工管理技士 保有者歓迎！経験を活かして更なる高みへ ?転勤なし／残業月20h程度／週休2日制（日＋シフト）／年休115日以上 ?【仕事内容】 相模原市を中心としたエリアにて、工場・倉庫・大規模木造建築（アパート、福祉施設など）などの非住宅案件の施工管理をお任せします。 ＜主な業務＞ ・施工計画の立案 ・工程・品質・安全・原価管理 ・協力会社や資材手配 ・現場の進捗・安全確認 ・各種報告書の作成　など ?【案件について】 ・金額規模：数千万円?数億円 ・担当エリア：町田／八王子／多摩地区／神奈川県央 ほか ・転勤なしで地域密着型の勤務スタイル ?【働きやすさ】 ・残業少なめ（PCは21時で自動シャットダウン） ・夜間対応ほぼなし（個人顧客中心のため） ・週休2日（日曜＋シフト制）でプライベートも充実 ・丁寧なOJT研修あり（未経験分野も半年?1年かけて習得可） ?【企業の強み】 ・地域密着＋リピート多数＋顧客満足度95%以上 ・オリコン顧客満足度1位（2023年 関東マンションリフォーム） ・一度担当した顧客と長く関われる“信頼構築型”の営業スタイル ?【こんな方におすすめ】 ・施工管理の資格・経験を活かして非住宅領域にチャレンジしたい方 ・地域に根差して長く働きたい方 ・「人の生活を豊かにする仕事」にやりがいを感じる方

交通費支給 健康診断 役職手当 社会保険完備 社員割引制度 資格取得制度 資格手当 ＼その他　補足／ ・社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・時短制度（一部従業員利用可） ・自転車通勤可（一部従業員利用可） ・服装自由（一部従業員利用可） ・出産・育児支援制度（全従業員利用可） ・研修支援制度（一部従業員利用可） ・継続雇用制度／再雇用（一部従業員利用可） ・継続雇用制度／勤務延長（一部従業員利用可） ・従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） ・交通費支給（当社規定による） ・残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）