高齢者施設・商業施設 土地活用 コンサルティング営業 課長【東京本部/丸ビル】(NJP 営業部)
募集職種
営業
給与
690万円 〜 774万円 / 年
勤務地
東京都 千代田区 丸の内2-4-1 丸の内ビルディング17階
仕事内容
職種
営業
仕事内容
【丸ビル勤務/年収最大774万】 木造大型施設のパイオニアで挑むテナント開発 【あなたのキャリアを最高に活かすアピールポイント10選】 ✅ 丸ビル勤務!東京駅直結の最高立地で、洗練された環境の中キャリアを磨けます。 ✅ 年収690万円~774万円!前職給与や経験を考慮。年俸制で安定した高収入を実現。 ✅ 競合のいないビジネスモデル!高齢者施設×木造建築という独自の強みで高い実績。 ✅ 年間休日120日(2026年より126日に拡大予定)!土日祝休みでしっかり休めます。 ✅ 長期休暇も充実!2024年実績でGW10日、夏期休暇9日、年末年始休暇10日の大型連休。 ✅ 月平均残業20〜30時間!固定残業代は45時間分含まれますが、生産性を重視する社風です。 ✅ 「ないものを創りだす」信念!建築の常識にとらわれない新しい市場を切り拓く面白さ。 ✅ 既存ターゲットリストあり!スムーズに業務をスタートでき、新規開拓にも専念できます。 ✅ 課長ポストでの採用!裁量権を持って部門の成長に直接貢献できるやりがい。 ✅ 福利厚生が充実!退職金制度や提携施設優待、家族の健康まで考えたサポート体制。 【ミッション】 木造大型建築のパイオニアとして急成長中の日本ジョイントパートナーズ事業部にて、高齢者施設や商業施設のテナント誘致・開発業務を担っていただきます。私たちが創り出す「世界にまだない建物」に対し、最適な運営会社を繋ぎ、地域社会に必要とされる施設を実現することがミッションです。 ターゲットの選定からリレーション構築、契約後のフォローまで一気通貫で担当し、営業と運営会社を結ぶブリッジ役としてご活躍ください。 【業務の具体内容】 木造大型建築を中心としたテナント開発業務全般です。 マーケット分析・選定:主に高齢者施設の運営会社をターゲットにリストアップ。 新規開拓・アプローチ:既存リスト及び新規ターゲットへの架電・アポイント取得。 商談・ヒアリング:企業を訪問し、会社説明や出店エリア・条件の聞き取りを実施。 情報共有:営業社員へのニーズ周知、データ蓄積、進捗報告。 リレーション構築:営業担当とテナント企業のつなぎ役として継続的な情報交換。 土地活用案件の支援:営業が入手した土地活用案件に対し、最適なテナントをマッチング。 【将来の展望】 高齢者施設だけでなく、今後は大型店舗や多目的施設などの運営会社開拓も視野に入れています。常識にとらわれない柔軟な発想で、新しいマーケットの常識を共に築いていきましょう。 店舗開発のご経験とコミュニケーション能力を活かし、丸の内の拠点で組織の中核を担いたい方を歓迎します。
勤務地
所在地
住所: 東京都 千代田区 丸の内2-4-1 丸の内ビルディング17階
雇用形態
雇用区分
正社員応募条件
【必須条件】 高齢者施設の運営会社での店舗開発業務のご経験(年数不問。用地開発等、類似業務も可) 基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint。高度な関数は不要) 普通自動車運転免許(移動時に使用) 【人物像】 相手に伝わりやすい表現でコミュニケーションを図れる方 決められたルールに基づき、愚直に業務を遂行できる方
給与
基本給
690万円 〜 774万円 / 年
勤務時間
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
休日休暇
休日
年間休日120日(2026年1月より126日に変更予定) 完全週休2日制(土日祝) ※年間10日程度、会社カレンダーによる土曜出勤あり。 長期休暇例:GW10日、夏期休暇9日、年末年始休暇10日(2024年実績)。 有給休暇:初年度10日付与(入社3ヶ月後4日、6ヶ月後6日)。 特休、慶弔休暇。
待遇・福利厚生
社会保険完備 中小企業退職金共済(入社1年後より加入) 提携施設優待(東京不動産業健康保険組合:フィットネスクラブ、ゴルフ場、宿泊施設、保養所) 定期健康診断 育児・介護休業制度 慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他) 厚生貸付金制度 家庭用常備薬の無料配布(年1回)
選考方法
書類選考→面接(複数回)→内定
その他の労働条件
受動喫煙対策
屋内禁煙(ビル内共用喫煙室あり)
試用期間
3ヶ月 3ヶ月 労働条件: 同条件
契約期間
定めなし
固定残業代
固定残業代: 148560円〜166680円/月当たり みなし残業時間: 45時間 超過分の追加支払い: はい
会社情報
会社名
日本住宅株式会社
所在地
千代田区