1級建築施工管理技士を活かせる非住宅（店舗・倉庫・マンション）の建築施工管理職

職種

その他

仕事内容

▽1級建築施工管理技士を活かして年収700万円～800万円スタートが可能 ▽阪神相互グループの安定基盤。全案件が直接取引のため利益率・還元率が抜群 ▽決算賞与を連続支給中！過去には合計「18ヶ月分」の支給実績もある高還元企業 ▽年間休日126日＆土日祝休み。竣工後には長期リフレッシュ休暇も取得可能 ▽関西エリア限定で出張・転勤なし。腰を据えて大阪で長く活躍できる環境 ▽物販・外食店舗から物流倉庫、賃貸マンションまで多種多様な「良いもの創り」 ▽20代から60代まで幅広い世代が活躍中。若手の活気とベテランの技術が融合 ▽現場への直行直帰OK。効率的な働き方でワークライフバランスを整えられます ▽大手有名企業各社との深い信頼関係により、常に潤沢な案件数を確保 ▽定着率が非常に高く、10年・20年と長期にわたって活躍する社員が多数在籍 阪神相互建設株式会社は、創業46年の歴史を持つ「阪神相互グループ」の施工を担う中核企業です。 私たちが手がけるのは、レストランやコンビニ等の物販店舗、物流倉庫、賃貸マンションなど、地域の暮らしと経済を支える非住宅物件がメイン。 JAとの提携や大手有名企業との直接取引により、安定した受注環境と高い利益率を実現しています。 当社の自慢は、利益を惜しみなく社員へ還元する姿勢。 決算賞与の連続支給はもちろん、頑張りはしっかりと給与と賞与で評価します。 また、オンオフの切り替えも大切にしており、年間休日は126日。 プロジェクト完了後にはまとまった休暇を取ってリフレッシュするのが当社のスタイルです。 「技術力」と「誠意」を大切にする職人集団の中で、あなたの資格と経験を最大限に発揮しませんか？ ■具体的な業務内容 ・事業用・居住用建築物の施工管理（品質、原価、工程、安全） ・現場確認、調査、図面との照合 ・発注者（大手有名企業等）との打合せ、折衝、調整 ・協力業者（職人）への指示出し、スケジュール管理 ■主なプロジェクト例 ・大手飲食チェーンのレストラン新築 ・物流・配送センターの建設 ・都市型賃貸マンション、医療・福祉施設

・社会保険完備 ・退職金制度（3年以上） ・借上げ社宅制度（男女可） ・住宅補助手当 ・家族手当 ・技能手当 ・再雇用制度（65歳まで） ・基礎知識/現場研修 ・決算賞与実績あり

書類選考→面接（2回）→内定。