【電気工事施工管理経験を活かせる】安定受注の電気設備工事施工管理職

職種

その他

仕事内容

▽【超安定グループ】ヤザワコーポレーション100%子会社！丁寧な施工でリピート多数、安定受注を誇ります。 ▽【ワークライフバランス◎】全社平均残業は月22時間。「帰れる時には帰る」風土が根付いています。 ▽【長期休暇取得率100％】連続9日間の長期有給休暇を全社員が取得！プライベートも充実できます。 ▽【驚きの最大16連休】アニバーサリー休暇と合わせて、最大16日間の長期休暇取得が可能に！ ▽【転勤ほぼなし】宇都宮の北関東営業所で腰を据えて働けます。 ▽【やりがいのある案件】当日終わる小規模案件から、半年がかりの新店舗まで、幅広い規模に携われます。 ▽【キャリアパスが豊富】一つの分野のスペシャリストも、幅広い技術分野に携わることも歓迎！ ▽【社員同士の一体感】バーベキューやスポーツなど、部署の垣根を越えた交流が盛んな仲の良い社風です。 ▽【アイデアを活かせる】「社内公募制」で、新商品のアイデアから新規部署の設立まで提案できます！ ▽【充実の手当・制度】子ども手当や資格手当、資格取得支援制度など、長く働けるサポートが充実。 株式会社EBLサービスは、ヤザワコーポレーションの100%子会社として、施設、店舗、学校、工場などに照明・空調、セキュリティカメラの更新・増設工事などを行う電気設備企業です。 近年では営業所を9拠点に拡大し、カーディーラーへのEVステーション設置や太陽光パネルの設置工事など、世の中のトレンド変化を受けた多様なニーズに対応し、業績を伸ばしています。 今回募集する部署はこの5年で売り上げが6倍に増えており、ますますの発展性を見込んでいます。 あなたの電気工事施工管理経験を活かし、当社で長期的に活躍しませんか？ 【業務の具体内容】 自社製品に関わる工事に付随する現場監理を担当していただきます。 ■電気・空調・消防設備、配線等の商材の工事における施工管理 ■パートナー企業との連携、折衝業務 ■お客様との関係構築（別組織に営業がいますが、現場での折衝も案件流入に重要です） ※メーカーから仕事を請け負うケースもあり、業務領域を順調に広げています。 【お預かり案件について】 ■規模：照明の付け替えなど当日中に終わるものから、店舗新設など半年かかるものまで幅広くあります。（店舗の場合、1社で複数店舗同時対応などもあります） ■案件割合：新設と改装の割合は「4：6」です。そのうち6～7割が照明の依頼となります。（他管工事など電気系統を網羅的に対応します） 【働きやすさと社風について】 「残業は全社平均22時間」「年間9日間の長期有給休暇を全社員が取得」など、仕事もプライベートも充実させるための取り組みを行っています。 また、部署の垣根を越えてバーベキューやスポーツなどを積極的に行っており（自由参加）、社員同士の一体感と仲の良さが自慢の働きやすい環境です。

●社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ●昇給年1回、賞与年2回 ●通勤手当（上限30,000円） ●家族手当（子1人目10,000円／月、2人目5,000円／月） ●子供手当、資格手当 ●退職金制度（勤続3年以上対象） ●定年制（60歳） ●社内公募制（部署関係なく社員のアイディアを吸収し、チャレンジを応援する制度） ●資格取得支援制度 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

応募 → 担当者による選考 → オンライン面接可 → 内定