【不動産や注文住宅営業の経験を活かせる】注文住宅新築工事の営業職（店長・責任者候補） | 株式会社大忠建設

職種

営業

仕事内容

▽【高収入を実現】月給40万円スタート！年間賞与平均100万円以上で、日々の頑張りがしっかり還元されます。 ▽【年間休日125日以上】火曜定休＋シフト休。夏季10連休の実績もあり、プライベートを大切にできます。 ▽【完全分業制で提案に集中】設計、積算、施工などは専門部署が担当。アフターに追われず営業に専念できます。 ▽【チーム営業体制】一人で抱え込まず、各部門のプロと連携しながら質の高い提案が可能です。 ▽【転勤なし・駅チカ】北花田駅から徒歩3分の好立地！地域に根ざして長く働ける環境です。 ▽【手厚い福利厚生】住宅手当、家族手当、自社物件の格安寮（1R・1万2500円～）などサポートが充実しています。 ▽【マネジメントに挑戦】営業経験を活かし、将来的には店舗マネージャーや責任者として活躍できます。 ▽【風通しの良い社風】「家でも作業したい」という声からリモート環境を整備するなど、社員の意見を大切にしています。 ▽【資格を評価】宅建や2級建築士、FPなどの資格をお持ちの方は優遇！資格手当も支給されます。 ▽【産休・育休実績あり】ライフステージの変化にも柔軟に対応。男女問わず、ミドル層も多数活躍中です。 地域に50年根差す安定した工務店として、注文住宅自社ブランド「HOUSECODE（ハウスコード）」を展開している当社。 今回は事業拡大に伴い、将来の店舗マネージャーや営業責任者として運営の中核を担っていただく、営業経験者（店長候補）を増員募集します。 【具体的な業務内容】 注文住宅の営業全般をお任せします。 ・お客様からの問い合わせ対応、ご要望のヒアリング ・設計担当と連携したコンセプト設計およびプランのご提案 ・積算担当が作成した見積もりの提示、ご契約手続き ・受注後の社内調整（設計、施工、経理など各部門との連携） ・チームメンバーのマネジメントや店舗運営業務（将来的に） 【当社の営業スタイルと強み】 営業・設計・積算・施工管理・アフターメンテナンスまで、全工程を自社内に完備した完全分業制を敷いています。 そのため、営業担当が「現場管理やアフターフォローに追われて提案の時間が取れない」といった状況に陥ることはありません。 各部門が専門性を活かして連携し、チームで補完し合いながらお客様に最適なプランを提供しています。 本質的な提案業務に集中できるため、高い成約率とワークライフバランスの両立が可能です。

●社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ●賞与年3回、昇給年1回 ●通勤手当（全額）、家族手当、住宅手当、資格手当 ●退職金制度（定年60歳）、再雇用制度（65歳まで） ●寮・社宅あり（自社物件：1R/1万2500円、1DK/1万7500円） ●資格取得支援制度 ●研修制度（職種別・階層別）、eラーニング、動画マニュアル ●社員旅行（北海道、沖縄、京都等） ●提携リゾートホテルの個人利用 ●誕生月祝い金（本人・家族※規定あり） ●スマートフォン支給

【カジュアル面談も可能！】書類選考 → 一次面接（対面 ※遠方はオンライン相談可） → 二次面接（対面 ※省略の場合あり） → 内定 ※面接交通費は全額支給いたします。