月次決算の経験を活かせる新築住宅・不動産自社一貫企業の経理総務職(将来の管理職候補) | 株式会社エイワハウジング

株式会社エイワハウジング

募集職種

経理・経理事務

給与

350,500円 〜 464,800円 / 月

勤務地

大阪府 大阪市都島区 東野田町2-2-10 都島住宅京橋ビル3F

仕事内容

職種

経理・経理事務

仕事内容

▽想定年収500万?650万円の高待遇。経験を正当に評価し、将来の幹部候補として迎えます ▽2027年より年間休日120日に増加予定!さらに働きやすく進化するクリーンな環境 ▽残業は月20時間以内。定時退社が基本のメリハリある働き方が可能です ▽業界未経験歓迎!不動産や建設の知識がなくても月次決算の経験があれば即戦力 ▽5?10年スパンでの管理職登用を想定。経理の枠を超え財務や経営層を支えるポジション ▽属人化の解消に向けた「業務の標準化」を担う、大きな裁量とやりがいのあるミッション ▽勘定奉行や楽楽精算などを活用した、効率的なシステム運用と経理フローの構築 ▽大阪・京橋の好立地オフィス。出張・転勤なしで腰を据えて長く活躍できます ▽売上高71億円、創業20年以上の地域密着企業。仕入?販売まで自社一貫の安定基盤 ▽壁のないオープンなオフィスとガラス張りの社長室。風通し抜群でフラットな組織 株式会社エイワハウジングは、大阪市内を中心に20年以上にわたり、自由設計の分譲住宅ブランド「LIVONE」を展開する地域密着の総合不動産・新築住宅企業です。土地の仕入れから設計・施工、販売までを一貫して手がける体制で安定した成長を続け、売上高71億円を誇る盤石な経営基盤を構築しています。 今回募集するのは、管理部門の体制強化に向けた「経理(将来の管理職候補)」。現在は一部業務の属人化解消に向けて、経理フローの整備やチェック体制の設計といった「業務の標準化・効率化」を進めている段階です。あなたには月次決算などの基盤業務をお任せしつつ、将来的には課のマネジメントや、財務分野を支えるサポートとしての活躍も期待しています。管理部門のトップである総務部長(50代)をはじめ、少数精鋭で温かいチームがあなたの着任を待っています。透明性の高いオープンな環境で、会社の成長を支える中核へステップアップしませんか? 【具体的な業務内容】 ・不動産事業に関する経理業務全般 ・仕訳入力(勘定奉行)、月次締め、月次資料の作成 ・不動産取引に伴う入出金管理 ・税理士との連携、会計処理の確認 ・資料提出 ・予実管理、キャッシュフロー関連の判断資料作成(補助業務からでOK) ・経理フローの整備、チェック体制の設計 ・業務改善

勤務地

所在地

住所: 大阪府 大阪市都島区 東野田町2-2-10 都島住宅京橋ビル3F

雇用形態

雇用区分

正社員

応募条件

【必須条件】 ・月次決算の実務経験をお持ちの方 ・PCスキル(Excel等、中級程度) ※不動産業界や建設業界の経験は不問です 【歓迎条件】 ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 ・不動産業、または建設業における経理実務経験 ・不動産売買における決済フローの理解 ・勘定奉行(会計ソフト)、楽楽精算(経費精算システム)の運用経験 【想定スキル】 経理フローの整備や標準化に向けて、他部署とも円滑に声を掛け合い、課題を整理して業務改善を進められるコミュニケーション能力。

給与

基本給

350,500円 〜 464,800円 / 月

勤務時間

勤務時間

09:30~18:30(所定労働時間8時間0分、休憩60分)。 月平均の残業時間は20時間以内と非常に少なく、仕事帰りのプライベートも充実させることができます。

休日休暇

休日

年間休日115日(※2027年度からは年間休日120日に増加予定)。 週休2日制(土日祝)。社内カレンダーに基づき、祝日のある週のみ土曜出社が発生します。 夏季休暇、年末年始休暇、長期休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10日〜)。

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・通勤手当支給 ・各種研修、OJT教育制度 ・定年制度(60歳定年、65歳までの再雇用制度あり。 再雇用時も給与が大幅に下がることはありません)

選考方法

書類選考(履歴書を基に選考、通過者には順次詳細連絡)→面接(1〜2回を想定)→内定。

その他の労働条件

受動喫煙対策

その他(屋内全面禁煙(屋内喫煙可能場所あり))

試用期間

試用期間3ヶ月(労働条件の変更なし) 3ヶ月 労働条件: 同条件

契約期間

定めなし

固定残業代

固定残業代: 88500円〜117300円/月当たり みなし残業時間: 45時間 超過分の追加支払い: はい

会社情報

会社名

株式会社エイワハウジング

所在地

大阪市