1級建築施工管理技士の資格と建築工事の実務経験を活かせる新築・大規模修繕工事の工事部長候補職 | 株式会社タスク

職種

建築施工管理（新築）

仕事内容

▽1級建築施工管理技士を活かして5年で工事部長へキャリアアップ可能な限定枠 ▽年間休日120日以上＆原則土日休みでプライベートも充実▽横浜市内中心の現場で転勤・長期出張なし！毎日自宅へ帰れる安心感 ▽案件を最初から最後まで一貫して担当できるため高い裁量と確かなやりがい ▽経営層との距離が近くスピーディーな意思決定ができるフラットな社風 ▽成果や貢献度がダイレクトに収入に直結する透明性の高い人事評価制度あり ▽利益は社員へたっぷり分配！年1回の決算賞与で頑張りをしっかり還元 ▽電子契約や工程管理のDX化を推進し報告書作成など業務効率化を徹底 ▽固定チームでの施工体制だから毎回はじめましてのストレスがなくスムーズ ▽横浜DeNAベイスターズのスポンサー企業でオンもオフも楽しめる安定基盤 【会社の特徴と魅力】 株式会社タスクは不動産事業と建築事業を両輪に29期目を迎える総合不動産・建設会社です。土地活用の提案から設計、施工、管理までワンストップで提供できる強みを持ち、5億円規模前後のRC造共同住宅やオフィスビルなどの新築・改修工事で確かな信頼を獲得しています。受注基盤は紹介やリピートが中心のため営業に追われることなく施工管理の仕事に集中できる環境です。今回募集する「工事部長候補」は、単なる現場監督にとどまらず、将来的に建築部門の中核として組織づくりや後進育成にも携わる重要ポジション。専門知識を経営のパートナーとして発揮してほしいという代表の想いのもと、これまでの経験を還元しながら市場価値を高められます。 【具体的な業務内容】 ◆新築工事の施工管理（3～10階建ての共同住宅やオフィスビル等が中心、延べ床面積1,000㎡以下の案件がメイン、年間1～2件を担当、工期1年前後） ◆大規模修繕・改修工事等の施工管理（現地調査から引き渡しまで、全工程を管理、工期3ヶ月前後が中心） 【業務の流れ】 ～着工前（準備段階）：施工計画の作成、役所提出書類の準備、月間・全体工程表の作成、安全衛生計画の策定、仮設計画の立案、環境保全対策の計画、現場周辺調査 ～着工中（施工段階）：原価管理（予算に基づく業者選定・資材手配、無理・無駄・ムラの排除）、品質管理（設計図通りの施工チェック・記録、是正指示）、工程管理（進捗把握）、安全管理（法令遵守、作業手順の管理） ～竣工前（引き渡し段階）：引き渡し書類の作成・ファイリング・リスト化、竣工図作成 【働き方】 現場エリアは横浜市内が中心（一部川崎・東京23区）。基本は現場と自宅の直行直帰スタイルです。JWCADを使用した効率的な図面管理、さらに現場写真から報告書を2クリックで作成できるシステムの導入予定など、業務効率化を常に推進しています。

【福利厚生・待遇】 安心して長期活躍できるよう生活面からキャリア、家族まで幅広くサポートする15種類以上の安心制度を整えています。 *社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） *休暇取得促進 *交通費全額支給（社内規定あり） *直行直帰OK（本社へはミーティングなど必要な場合のみ出社） *社用車支給あり（現場状況により共用で使用） *制服貸与 *携帯電話貸与 *パソコン貸与 *人事評価制度あり *資格取得補助金制度あり（規定あり） *各種手当（資格手当・役職手当） *慶弔見舞金あり *定期健康診断 *慰労会あり（全社員での忘年会・新年会など） 【退職金・定年関連】 *退職金制度あり（勤続3年以上） *定年制あり（60歳） *再雇用制度あり（上限65歳まで）

【選考フロー】❶ご応募・書類選考 ➔ ❷面接（オンライン面接も対応可能、地方在住の方も歓迎、面接日の相談や職場見学も可能です） ➔ ❸内定・採用 *応募から内定までは約2週間を予定しています。面接日や入社日はご相談に応じますのでお気軽にご応募ください。