【10年以上の営業経験を活かせる】太陽光発電・省エネ設備の販売提案営業職 | 相和電気工業株式会社

相和電気工業株式会社

募集職種

営業

給与

250,000円 以上 / 月

勤務地

大阪府 箕面市 桜1丁目1番6号

仕事内容

職種

営業

仕事内容

▽【創業約50年の安定企業】太陽光・電気工事のプロフェッショナルとして、幅広いインフラ工事を手掛けています。 ▽【ベテラン大歓迎】営業経験10年以上の方を募集。培った折衝スキルを存分に活かせる環境です。 ▽【社会貢献度が高い】太陽光発電や蓄電池など、次世代のエネルギーマネジメントに貢献できる事業! ▽【残業少なめ】月平均残業時間は15時間程度。プライベートの時間を大切にできます。 ▽【転勤・出張なし】腰を据えて長く働ける環境。大阪府箕面市を拠点に兵庫県中心のエリアを担当します。 ▽【個人ノルマなし】目標はありますが、未達成による給与減額などのペナルティはありません! ▽【手厚い福利厚生】昼食補助(月1万5000円)や家族手当など、充実した待遇を用意。 ▽【SDGs・健康経営】SDGsの積極的な取り組みや「健康経営優良法人2023」に認定されています。 ▽【頑張りを還元】賞与年3回(昨年実績3.5ヶ月分)など、利益をしっかり社員に還元します。 ▽【異業界出身者も活躍】不動産や技術職出身など、多彩な経歴を持つ中途入社者が活躍中です。 【相和電気工業株式会社について】 1974年の設立以来、約50年にわたり電気工事業のプロフェッショナルとして多様なインフラ工事を手掛けてきました。 土地の仕入れから施工、メンテナンスまでを一貫して対応できることを強みとしており、幅広い顧客との安定した取引関係を構築しています。 近年はSDGsへの積極的な取り組みや、「健康経営優良法人2023」の認定を受けるなど、社員の働きやすさにも注力する成長企業です。 【具体的な業務内容】 個人の住宅用から大規模な産業用まで、多くの施工実績を持つ当社にて、太陽光発電設備をはじめとする省エネ設備の販売営業をお任せします。 ■業務の具体内容 ・流れ ◇太陽光発電所、蓄電所用地の獲得営業および需要家への販売営業 ・地主や不動産会社との土地契約交渉 ・地元住民、自治会への建設同意説明対応 ・需要家への土地の案内および販売交渉 ◇法人企業への太陽光を含む省エネ設備の提案営業 ・自家消費型太陽光の設置提案、蓄電池の設置提案、LED照明の設置(取替)提案 ■営業スタイル ・担当エリアについて ・販売先:得意先や会社のWEBサイト経由でお問い合わせいただいたお客様、土地の所有者様など ・営業スタイル:既存顧客、反響営業、および新規営業 ・担当エリア:兵庫県中心(丹波市、たつの市、姫路市、淡路方面など) ・個人目標はありますが、未達成による給与減額などの厳しいノルマはありません。 ■ポジションの魅力 自然エネルギーを次世代へ繋ぐ、非常に社会貢献度の高いお仕事です。 用地取得の交渉から販売、法人向けの省エネ提案まで幅広く関わることができ、これまでの営業経験 ・折衝経験を存分に活かしていただけます。

勤務地

所在地

住所: 大阪府 箕面市 桜1丁目1番6号

雇用形態

雇用区分

正社員

応募条件

【必須条件】 ・営業経験を10年以上お持ちの方(業界不問) ・第一種普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これまでの豊富な営業経験や折衝スキルを活かし、地主様や法人顧客と信頼関係を築ける方を想定しています。 【歓迎条件】 ・不動産業での用地取得などのご経験をお持ちの方 ・電気工事士など技術スタッフとしてのご経験をお持ちの方 ・太陽光発電に関わる営業のご経験をお持ちの方

給与

基本給

250,000円 以上 / 月

勤務時間

勤務時間

8:15~17:00(1日あたり所定労働時間7時間45分/休憩60分) ※月平均残業時間は15時間程度です(18時半までに退社を目標にしています)。

休日休暇

休日

年間休日日数104日。 隔週週休2日制(日曜、祝日、第2・4・5土曜日)。 夏季休暇(3日:8/13~15)、年末年始休暇(4日:1/2~4)。 年次有給休暇(10日~/2年繰り越し可・最大40日)。 特別休暇(感染性疾病予防、天災等)。 ※土曜日出社の場合も、工期の間に代休取得が可能です。

待遇・福利厚生

・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ※全国協会けんぽ加入) ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・退職金制度あり、退職金共済加入 ・社員食堂、食事補助(昼食代1ヶ月15,000円付与) ・資格取得支援制度(1回目費用全額負担/2回目以降半額負担) ・共済会(相和会・AIWA会) ・保養施設(有馬温泉【メルヴェール有馬】) ・社員旅行(国内外実績あり:北海道、グアムなど) ・時短勤務制度(育休明けなど) ■家族手当:配偶者13,000円、子供1人につき7,000円 ■資格手当:1級施工管理技士2,000円、2級施工管理技士1,000円、第一種電気工事士1,000円 ■諸手当例:45,000円(職務手当30,000円+昼食手当15,000円の場合)

選考方法

1.書類選考 > 2.面接(1回程度) > 3.内定(※Web面接も可能です)

その他の労働条件

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

試用期間

あり(3ヶ月)※期間中の労働条件に変更はありません。 3ヶ月 労働条件: 同条件

契約期間

定めなし

会社情報

会社名

相和電気工業株式会社

所在地