普通自動車免許や電気工事関連資格を活かせる電気通信設備の設計構築・施工管理職 | ケーブルシステム建設株式会社

職種

電気工事施工管理（電気工事、電気設備全般）

仕事内容

【アピールポイント】 ▽完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日120日以上でワークライフバランス抜群 ▽賞与年3回支給！評価結果に応じた昇給制度や一時金10万円の資格取得祝い金制度も完備 ▽講習費・受験費用を会社が全額バックアップする資格取得支援制度あり ▽上前津駅徒歩8分＆鶴舞駅徒歩圏内！アクセス良好＆直行直帰や社用車での直行対応可能 ▽自律性を重視する風土！課長のもとで自ら段取りを組み達成感を実感できる環境 ▽1級電気工事施工管理技士等の有資格者や電気工事経験者は即戦力として優遇 ▽扶養家族手当（配偶者月1万円・その他月5,000円）や出張手当など各種手当が充実 ▽35歳以上の人間ドック受診費用会社負担＆退職金制度（DB）完備で長期就業も安心 【業務内容詳細】 ケーブルテレビ・インターネット・携帯電話基地局など、暮らしに欠かせない放送通信設備の設計・設備構築・保守メンテナンス業務をご担当いただきます。 現場の責任者として、自社スタッフや協力会社と連携しながらスムーズな設備構築を主導していただくお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■工程管理・スケジュール調整・資材手配業務 ■出来高管理・工事売上管理およびCADによる図面修正・編集 ■協力会社（下請け会社）への指示出しおよび安全パトロール ■現場での設備メンテナンス・進捗確認・クライアント（事業主）との打ち合わせ。 【業務の流れ】 案件準備（スケジュール・資材・CAD図面編集・協力会社発注）→現場管理（工程・安全パトロール・進捗管理／直行直帰可）→竣工・メンテナンス。 内勤と外勤の比率は約2：8です。 ※中部エリア（愛知・岐阜・三重）を中心に、北陸等への出張（手当支給）もあります。

昇給年1回、賞与年3回、通勤手当（実費支給）、扶養家族手当（配偶者月1万円・その他月5,000円）、出張手当、各種社会保険完備、退職金制度（勤続2年以上／確定給付型年金DB導入）、資格取得支援制度（講習・受講費全額会社負担）、資格取得祝い金（1級電気工事施工管理技士：10万円など）、定期健康診断（35歳以上人間ドック費用全額補助）、外部研修制度（会社契約）、社員交流支援制度（親睦会補助）、直行直帰制度、試用期間3ヶ月（同条件）

書類選考 ▽ 面接 ▽ 内定