建築・内装設計の実務経験を活かせる店舗設計職 | 株式会社Ｆｕｊｉｔａｋａ

職種

意匠設計

仕事内容

▽図面だけで終わらない店舗作りの最前線で経験を活かせる環境です。 ▽商業施設や路面店の店舗設計からデザイン、現場調査までトータルに携われます。 ▽什器の選定から看板のデザイン、照明計画まで幅広い業務をお任せします。 ▽「自分がこのお店を作った」という確かなやりがいを感じられるお仕事です。 ▽社内に施工管理部隊がおり、現場とのスムーズな連携で実務スキルを磨けます。 ▽一級・二級建築士などの国家資格取得支援制度があり、スキルアップを応援します。 ▽店舗商材を幅広く扱い、設計から施工まで自社完結のトータルソリューションが強みです。 ▽カフェや温泉施設など、多彩なジャンルの店舗を手掛ける実績があります。 ▽年間休日120日で完全週休2日制と、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ▽転勤は当面なく、京都の地で腰を据えて商業施設のスペシャリストを目指せます。 【会社の特徴】 当社は、マーケティング・商圏調査からデザイン・設計、建築・施工、コンサルティング、メンテナンスまでを一丸となって行う「最適化ソリューション」を提供しています。 券売機などのシステム事業から環境事業、福祉事業まで幅広い商品・サービスを展開し、社会のニーズに応え続けています。 【業務内容】 商業施設や路面店の店舗設計全般をお任せします。 ・現場調査やヒアリング：営業や施工管理と協力し、現場の寸法や設備状況を確認します ・基本設計・実施設計およびクライアント・社内との設計打合せを行います ・レイアウト・意匠・各種設備の検討を実施します ・図面作成および修正業務、竣工図作成を担当します ・トータルデザイン：空間設計に加え、店舗の顔となる看板や造作什器のデザイン検討、パース作成やプレゼン資料作成を行います

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、研修制度あり、資格手当あり、互助会制度（医療費補助、福利厚生サービス）あり、財形貯蓄制度、役職手当、職務手当、単身手当、本人だけでなく家族を含めた医療費の最大70%補助がある互助会制度、リゾートホテルから育児支援まで50,000コンテンツ以上を持つ福利厚生会社との連携、定年60歳（再雇用制度有）、育休取得実績有

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