【年間休日125日】エネルギー事業部 課長候補｜太陽光発電の売電戦略・部門をリード
募集職種
設備管理、ビルメンテナンス
給与
221,200円 〜 415,000円 / 月
勤務地
福岡県 大野城市 筒井4-4-17 大野城オフィス
仕事内容
職種
設備管理、ビルメンテナンス
仕事内容
✅太陽光発電の売電事業をリード！再生可能エネルギー分野の責任者ポジション ✅戦略立案、プロジェクト推進、部門マネジメントまで幅広く事業全体を統括 ✅年間休日125日、フレックスタイム制、リモートワーク制度（週2回まで） ✅年収650万円可！保有・受託発電所の保守管理から新規事業開拓まで担当 ✅経営層に近い視点で事業を動かし、キャリアを築けるやりがい ✅FIT/FIP制度対応、法令遵守とリスク管理など、高い専門性が求められる ✅住宅事業の基盤を活かし、成長分野の拡大に挑戦できる環境 悠悠ホームは住宅事業に加え、再生可能エネルギー事業にも注力しています。本ポジションは、エネルギー事業部において太陽光発電を中心とした売電事業の推進を担う課長候補（責任者）です。 市場動向や政策を踏まえた戦略立案から発電所の保守管理、プロジェクト推進、部門マネジメントまで幅広くリードしていただきます。 【主な業務内容】 1. 保守管理：保有発電所および受託発電所の保守管理業務。 2. 売電事業戦略：売電戦略の立案と実行（市場動向分析、新規売電先の開拓、契約最適化）。 3. プロジェクトマネジメント：太陽光発電プロジェクトの企画、導入、運用、メンテナンスに関する一貫対応（用地選定、許認可取得、EPC管理、O&M計画策定）。 4. 部門マネジメント：メンバー育成、業務指示、評価、パフォーマンス向上。 5. 渉外対応：顧客および関係機関との渉外対応（電力会社、FIT/FIP関連機関、自治体など）。 6. 法令遵守とリスク管理：電気事業法、再生可能エネルギー関連法規対応、リスク特定と対策。
勤務地
所在地
住所: 福岡県 大野城市 筒井4-4-17 大野城オフィス
雇用形態
雇用区分
正社員応募条件
【必須条件】 ・売電事業、特に太陽光発電に関する実務経験（5年以上が望ましい） ・マネジメント経験（3年以上が望ましい） ・太陽光発電に関する専門知識（システム構成、発電効率、設置基準、法規制など）をお持ちの方 ・法人営業経験があり、業界知識を活かした提案力・交渉力のある方 ・プロジェクトマネジメントの知識と経験 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・太陽光発電業界（EPC、O&M事業者など）での実務経験 ・電気工事士、電気主任技術者などの関連資格 【求める人物像】 ・再生可能エネルギー分野への強い意欲と関心をお持ちの方 ・変化の速い市場環境に適応し、常に新しい知識・スキルを吸収できる方 ・チームをまとめ、メンバーの成長を促しながら成果を出せるリーダーシップを発揮できる方
給与
基本給
221,200円 〜 415,000円 / 月
勤務時間
勤務時間
【フレックスタイム制】 ・標準労働時間8時間（月間清算） ・コアタイム：11:00〜16:00（朝礼等の日は9:00〜14:00） ・フレキシブルタイム：7:00〜11:00／16:00〜20:00
休日休暇
休日
【年間休日】：125日 【休日】：完全週休2日制（水日祝・土日祝・シフト制より選択）※会社カレンダーに準ずる 【休暇】：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（半日・時間単位取得可）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇
待遇・福利厚生
・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・PC・スマホ（iPhone SE）貸与 ・マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ・車両・家族・資格・通勤・職務手当あり ・退職金制度（勤続3年以上） ・育児・介護休業制度あり ・リモートワーク制度（週2回まで／業務状況に応じて柔軟対応） ・所定労働時間選択制度（5日×8h、5日×7h、3日×8h） ・副業許可制度（事前申請制）
選考方法
書類選考→面接2回（1回目：人事、2回目：部門長）
その他の労働条件
試用期間
6ヶ月 6ヶ月 労働条件: 同条件 変更無
契約期間
定めなし
会社情報
会社名
悠悠ホーム株式会社
所在地
大野城市